2 Pilar Lopez 11/11/2025 0 Comments 2 1 / 20 Las administraciones públicas adoptaran medidas que incentiven la participación de a) Los ciudadanos en los procesos públicos de acceso a la funcion pública, así como el ascenso y la promoción interna de aquellos que ya pertenezcan a la misma b) Su personal en los procesos selectivos de promoción interna y para la progresión en la carrera profesional c) Las personas con discapacidad en los procesos públicos de selección y promoción horizontal y vertical 2 / 20 El presente estatuto tiene por objeto a) Tiene por objeto determinar las normas aplicables al personal laboral al servicio de las administraciones publicas b) Ambas respuestas son correctas c) Establecer las bases del régimen estatuario de los funcionarios públicos incluidos en su ámbito de aplicación 3 / 20 Según el Estatuto básico del empleado público, la suspensión determinara la perdida del puesto de trabajo a) Cuando exceda de 6 meses b) Cuando exceda de un año c) Cuando exceda de 2 años 4 / 20 Según el artículo 14 del Estatuto básico del empleado público ¿Quién tiene derecho a la progresión en la carrera profesional y promoción interna según principios constitucionales de igualdad, merito y capacidad mediante la implantación de sistemas objetivos y transparentes de evaluación? a) El personal laboral b) Los empleados públicos c) Los funcionarios 5 / 20 Los ascensos serán a) Atendiendo a los criterios de igualdad y transparencia, con carácter general b) Públicos con carácter general c) Consecutivos con carácter general, salvo en aquellos supuestos excepcionales en los que se prevea otra posibilidad 6 / 20 Los funcionarios, para la promoción interna, deberán poseer los requisitos exigidos para el ingreso, superar las correspondientes pruebas selectivas y tener una antigüedad de al menos a) 4 años de servicio activo en el inferior subgrupo o grupo de clasificación profesional en el supuesto de que este no tenga subgrupo b) 2 años de servicio activo en el inferior subgrupo o grupo de clasificación profesional en el supuesto de que este no tenga subgrupo c) 1 año de servicio activo en el inferior subgrupo o grupo de clasificación profesional en el supuesto de que este no tenga subgrupo 7 / 20 El personal eventual es retribuido a) Con cargo a los créditos presupuestarios consignados para este fin b) Ninguna respuesta es correcta c) Conforme a lo que aprueben las Leyes de las Administraciones Públicas 8 / 20 ¿Qué tipo de personal está en virtud de nombramiento legal? a) Personal directivo b) Los funcionarios de carrera c) Funcionarios públicos 9 / 20 La carrera profesional es conforme a los principios de a) Igualdad, mérito y transparencia b) Igualdad, mérito y capacidad c) Igualdad, mérito, capacidad y publicidad 10 / 20 El régimen disciplinario del personal laboral se regirá,en lo no previsto en el presente titulo a) Por las Leyes de Función Pública b) Por la legislación laboral c) Por los reglamentos dictados a tal efecto 11 / 20 En el período de excedencia por cuidado de familiares. ¿Se podrá participar en los cursos de formación que convoque la administración? a) Solo cuando exceda de ocho semanas b) No c) Si 12 / 20 En la excedencia por cuidado de familiares, el acogimiento o la guarda con fines de adopción tiene que ser a) Superior a tres años b) Superior a doce meses c) Permanente 13 / 20 Señale la correcta sobre la jubilación a) Por la declaración de incapacidad permanente para el ejercicio de las funciones propias de su cuerpo o escala b) Por el reconocimiento de una pensión de incapacidad permanente absoluta o, incapacidad permanente total en relación con el ejercicio de las funciones de su cuerpo o escala c) Ambas son correctas 14 / 20 Los funcionarios ejercerán sus atribuciones según el principio de a) Profesional e imparcialidad en la actuación b) Austeridad y administración de los bienes públicos c) Dedicación al servicio público 15 / 20 En el marco de sus competencias de autoorganización, las Administraciones Públicas estructuran sus recursos humanos de acuerdo a) Con las normas que regulan la selección, la promoción horizontal, la formación y la atribución de responsabilidades b) Con las normas que regulan la formación, la promoción horizontal y vertical, la movilidad y la distribución de asignaciones c) Con las normas que regulan la selección, la promoción profesional, la movilidad y la distribución de funciones 16 / 20 Percibirán las indemnizaciones correspondientes por razón del servicio a) Los empleados públicos b) Los funcionarios c) El personal laboral 17 / 20 La carrera profesional y la promoción del personal laboral se hará efectiva a través de los procedimientos previstos a) En el estatuto de los trabajadores o en los convenios colectivos b) En la Ley c) En el presente estatuto así como l oque dicten las leyes de las Comunidades Autónomas 18 / 20 El grupo de bachiller o técnico comprende el título C a) 2 b) 1 c) Ninguna es correcta, pertenece al B 19 / 20 ¿Qué personal es nombrado? a) El laboral b) El directivo c) El eventual 20 / 20 Cuando el personal directivo estará sometido a la relación laboral de carácter especial de alta dirección a) Cuando se halle en situación de servicios especiales retribuidos b) Cuando reúna la condición de funcionario de carrera c) Cuando reúna la condición de personal laboral Your score is Reinicia el cuestionario Salir
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